
大手ヘルスケアカンパニーのグループ企業で人事企画担当募集! |
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| 募集ポジション | 人事企画 |
| 会社概要 | 医薬品および医薬関連製品の開発・製造・販売 |
| 案件概要 | 【仕事概要】 ・各種人事制度の企画立案 ・導入及び定着化 ・既存人事制度(目標管理、評価、昇給・昇格、研修など)の運用 ・人事業務のアウトソーシング、システム化の企画立案、導入及び定着化 ・その他の人事業務(労務費予算管理、諸規定の管理、社員会など)
【応募要件】 必須要件 ・人事制度の企画立案・導入及び運用の経験が3年以上ある方、あるいは人事のERPパッケージ(SAPなど)の設計・導入の経験を有する方 ・プロジェクトリーダー(責任者)として、人事制度を企画、立案した経験を有する方 ・大学卒業以上 ・TOEIC600程度以上
求める人物像 ・前向きな方 ・アグレッシブな方 ・強力な強みがある方 ・学習能力がある方 ・ハードワーカー(時間を気にせず、業務に没頭していただける方)
【勤務地】 東京 |
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