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ニュース

2022年1月18日

弊社渡辺インタビュー記事「優秀な人材を採用できない企業からは、エース社員も流出する」が『日本人材ニュース』に掲載されました
人材業界専門誌「日本人材ニュース(HRN)」(2022/1/10発行)に、弊社代表 渡辺のインタビュー記事「優秀な人材を採用できない企業からは、エース社員も流出する~企業の持続的成長を実現する採用革新」が掲載されました。
詳しくはこちらをご覧ください。





2022年1月18日

「日本人材ニュース」の特集記事に弊社福島のコメントが掲載されました
人材業界専門誌「日本人材ニュース(HRN)」(2022/1/10発行)の特集記事 「2022年 人材需要と採用の課題」 に、弊社エグゼクティブコンサルタント・福島のコメントが掲載されました。
詳しくはこちらをご覧ください。





2021年12月22日

年末年始の営業についてのご案内
誠に勝手ながら、弊社では年末年始期間について、下記の通りの営業とさせて頂きますのでご案内申し上げます。

【年内営業】?12月28日(火)
【休業期間12月29日(水)~1月3日(月)
【新年営業】1月4日(火)?

ご不便をお掛けいたしますが、ご理解くださいますよう、何卒宜しくお願いいたします。

※年末年始休業期間中も転職相談のご登録お問い合わせは、各フォームより行っていただけます。

※ご相談者の方の面談、対策等はこの限りではありません。
上記期間中のご対応につきましては、担当キャリアコンサルタントにご相談ください。




2021年12月07日

「ダイヤモンド オンライン」に弊社代表渡辺の記事が掲載されました

「ダイヤモンド オンライン」に弊社代表渡辺の記事「エリートでなくても『コンサル業界』に入る方法、キャリアのプロが伝授」が掲載されました。

今回は「コンサルティング業界の採用の実情」について解説しています。

「学歴、職歴、年齢」とすべてそろったエリートしか入れないというイメージのコンサルティング業界ですが、実情は少々異なります。
しかも昨今では、DX関連のプロジェクトニーズの高まりから、コンサルティング業界の採用基準に変化が見られます。

記事本文ではコンサルティング業界の採用基準の詳細や、面接対策などにも触れ、転職を考えた際のキャリア設計についても解説しました。

コンサルティング業界に興味がある方はもちろん、転職を考えている方など、ご自身のキャリアに悩む皆さんの一助となれれば幸いです。

詳細は本文でご確認ください。
https://diamond.jp/articles/-/288774





2021年12月02日

「ITmediaエグゼクティブ」に弊社代表渡辺の寄稿記事が掲載されました。
企業の明日を変えるエグゼクティブのためのコミュニティ「ITmediaエグゼクティブ」に、弊社代表渡辺の寄稿記事『企業の成長は「ポストコンサル採用」がカギを握る~採用力を高める4つのステップ』が掲載されました。

今回のテーマは「優秀な人材の採用」についてです。


企業を取り巻く競争環境が厳しさを増す中、ポストコンサルのニーズが高まっています。
引く手あまたな優秀人材である「ポストコンサル採用」を成功させるために企業や人事担当者の方が取り組むべきポイントを下記4つのステップに絞ってお伝えしています。


詳細はこちらにてご覧ください。